Večernji list, 03.12.2025.

Na temelju članka 85. i čl. 41. Zakona o osnovnom odgoju i obrazovanju (Narodne novine HNŽ-a br.: 5/00, 4/04, 5/04, 1/14, 7/16, 7/22), čl. 89. Statuta škole, čl. 4. i 6. Kolektivnog ugovora za djelatnost osnovnog odgoja i obrazovanja u HNŽ/K (Narodne novine HNŽ-a br.: 3/09, 8/18, 7/19), čl. 6. i 7. Pravilnika o radu i stegovnoj odgovornosti radnika Osnovne škole za djecu s posebnim potrebama Mostar te na temelju suglasnosti Ministarstva prosvjete, znanosti, kulture i športa HNŽ-a ur. broj: 02-30-1933/25 od 11. 11. 2025. godine i Odluke Školskog odbora Osnovne škole za djecu s posebnim potrebama Mostar br.: 05-272-0210/25 od 01. prosinca 2025., raspisuje se

N A T J E Č A J

za popunu upražnjenih radnih mjesta

1. Na određeno vrijeme do 15.07.2026. godine

• Socijalni radnik – 1 izvršitelj

    2. Na određeno vrijeme do 15.07.2026. godine

• Učitelj defektolog – 2 izvršitelja

Pored općih uvjeta predviđenih Zakonom o radu, kandidati pod točkama 1. i 2. moraju ispunjavati i posebne uvjete propisane Zakonom o osnovnom odgoju i obrazovanju (Narodne novine HNŽ-a, br.: 5/00, 4/04, 5/04, 1/14, 7/16, 7/22) te općim aktima škole.

Uz prijavu kandidati pod rednim brojem 1. i 2. moraju priložiti originalne ili ovjerene kopije (ne starije od 6 mjeseci):

• diplomu o završenoj stručnoj spremi i zvanju
• uvjerenje o državljanstvu
• izvod iz matične knjige rođenih
• potvrda o prebivalištu
• Životopis
• dodatne kriterije za radno mjesto
• pod rednim brojem 1. i 2. kandidati trebaju dostaviti:
  • potvrdu o položenom stručnom ispitu (ako ga kandidat posjeduje)
  • prosjek ocjena s fakulteta
  • dodatak diplomi
  • potvrde o stručnim usavršavanjima
  • potvrdu sa Zavoda za zapošljavanje (ako je osoba nezaposlena)
  • potvrdu o radnom stažu s MIO/PIO
  • te potvrdu o radnom iskustvu s djecom s posebnim potrebama.

Napomene: Sukladno članku 18. st. 3. Zakona o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ-u (Narodne novine HNŽ broj: 6/18, 4/21, 7/22, 11/23) prioritet pri upošljavanju imaju osobe iz članka 1. ovog Zakona, o čemu je uz prijavu na natječaj potrebno dostaviti dokaz, Uredbu o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ-u. Ovom Uredbom propisuje se postupak primjene članka 18. Zakona o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ-u (Narodne novine HNŽ broj: 6/18, 4/21, 7/22, 11/23).

Dokazi o ispunjavanju gore navedenih uvjeta za to radno mjesto, kao i o dodatnim kriterijima moraju biti u originalu ili ovjerene kopije ne starije od 6 mjeseci.

S kandidatima koji ispunjavaju opće i posebne uvjete natječaja, kao i dodatne kriterije koji će se bodovati, Natječajno povjerenstvo provest će intervju (kandidati koji budu ispunjavali sve uvjete iz natječaja bit će telefonski obaviješteni) koji će se također bodovati prema Poslovniku o radu Natječajnog povjerenstva Osnovne škole za djecu s posebnim potrebama Mostar.

Kandidati koji budu primljeni u radni odnos, dužni su u roku pet (5) dana od dana prijma Odluke o zasnivanju radnoga odnosa dostaviti sljedeću dokumentaciju: uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak, potvrdu o nekažnjavanju i liječničko uvjerenje.

Prijave na natječaj s odgovarajućom dokumentacijom dostaviti isključivo preporučenom poštom na adresu:

Osnovna škola za djecu s posebnim potrebama Mostar

Nikole Šubića Zrinskog b.b.

88 000  M o s t a r

s naznakom

za Natječaj

ili osobno donijeti u prostorije škole

Natječaj je otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.

O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni pismenim putem u roku 15 dana.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

Mostar, 03.12.2025.